De Wet werk en bijstand (WWB) zal met ingang van 1 januari 2012 ingrijpend wijzigen. Bijna alle cliënten met een WWB uitkering in Wageningen worden geraakt door de wijzigingen. Als de wijzigingen ook voor u gelden dan krijgt u nog apart bericht van de gemeente.
Aanleiding wijzigingen
Door de economische crisis en oplopende begrotingstekorten zag het kabinet zich gedwongen om de bijstandswet aan te passen. Het uitgangspunt voor de wetswijziging is: iedereen voorziet zoveel mogelijk zelf in zijn levensonderhoud.
Betaald werk is daarvoor het belangrijkste middel. Als het echt niet lukt om (gedeeltelijk) aan het werk te komen, blijft de bijstand een vangnet. Maar de bedoeling is dat de bijstand een springplank is naar werk voor iedereen die kan werken.
De gemeente Wageningen heeft geen invloed op de wijzigingen in de WWB, omdat de wijzigingen door het kabinet landelijk zijn opgelegd.
Wijzigingen
- Vanaf 1 januari 2012 is er sprake van een gezinsuitkering. Voor ieder van de gezinsleden gelden de verplichtingen van de WWB
- Vanaf 1 januari 2012 is er sprake van een huishoudtoets. Alle inkomsten van de gezinsleden zullen worden meegenomen bij het bepalen van het recht op bijstand;
- De Wet Investeren in Jongeren (WIJ) is per 1 januari 2012 ingetrokken. Jongeren vallen onder de WWB.
- Alleenstaande ouders kunnen ontheffing van de sollicitatieplicht krijgen. Zij blijven wel verplicht een opleiding of cursus te volgen om kansen op werk te vergroten;
- Voor alleenstaande ouders is de vrijlating van twee heffingskortingen van de Belastingdienst komen te vervallen;
- De maximale verblijfsduur in het buitenland wordt beperkt tot vier weken per kalenderjaar voor iedereen tussen de 18 en 65 jaar.
Gemeentelijk minimabeleid
De gemeente heeft specale regelingen voor mensen met een laag inkomen opgenomen in het gemeentelijk minimabeleid. Om voor deze regelingen in aanmerking te komen gelden echter verschillende inkomensgrenzen. Per regeling kan deze inkomensgrens verschillend zijn. In de voorwaarden van deze regelingen zijn een aantal wijzigingen aangebracht. Dit betekent voornamelijk dat uw inkomen niet meer mag bedragen dan 110% van de bijstandsnorm. De categoriale bijstand voor chronisch zieken en gehandicapten wordt meteen aangepast met ingang van 1 januari 2012 aan de 110% grens. Voor de overige regelingen zal de gemeente u in de loop van 2012 informeren over de wijzigingen.
Overgangsrecht
Om te wennen aan de veranderingen geldt voor de meeste veranderingen een overgangsperiode van zes maanden voor de mensen die op 31 december 2011 al een bijstandsuitkering ontvangen. Dit heet het overgangsrecht. Deze periode gaat in op 1 januari 2012.
Het overgangsrecht geldt alleen als er tussen 1 januari 2012 en 1 juli 2012 geen veranderingen zijn in de situatie die van invloed is op het recht op bijstand. Als een wijziging op u van toepassing is, wordt u uiteraard schriftelijk of mondeling geïnformeerd.
Meer informatie
De gemeente (afdeling Samenleving) realiseert zich dat u naar aanleiding van dit bericht mogelijk vragen heeft. Ook zijn niet alle wijzigingen opgenomen die per 1 januari 2012 gaan gelden, omdat voor iedere klant een andere situatie geldt.
Mocht u een vraag hebben of meer informatie willen, neem dan contact op met uw consulent inkomen tijdens het telefonisch spreekuur, dagelijks van 9.00 tot 10.00 uur, tel. (0317) 49 24 50.